我國社工專業(yè)人才缺口超過100萬人,一方面社會(huì)機(jī)構(gòu)急需社會(huì)工作者,
另一方面社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè)生卻無法實(shí)現(xiàn)對(duì)口就業(yè)
是什么阻礙了社工畢業(yè)生的職業(yè)選擇
武漢民政職業(yè)學(xué)院社會(huì)工作專業(yè)教師梁俊華在天涯論壇里看到一個(gè)帖子。一名剛畢業(yè)的大學(xué)生說:“社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè)就等于失業(yè),為什么不取消這個(gè)專業(yè)?”問話讓梁老師心里一緊。這名學(xué)生接著寫道:“今年7月份有個(gè)學(xué)弟加入了我們班級(jí)的群,問我們這個(gè)專業(yè)的前途怎樣,我們給出的一致答案是,回去復(fù)讀吧。我們學(xué)習(xí)為人們解難題,卻沒有機(jī)會(huì)去為人們解難題,甚至連自己的難題都解不了。”不過,這名學(xué)生最后說了一句讓梁老師稍感寬心的話:“讀專科也比上本科強(qiáng)。”雖然有些無奈,但至少學(xué)生已意識(shí)到,社會(huì)工作是一種實(shí)務(wù)操作性很強(qiáng)的工作,而職業(yè)教育有著獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)。
不久前,來自全國各高校從事社會(huì)工作專業(yè)教育的教師們匯聚在北京社會(huì)管理職業(yè)學(xué)院,共同探討社會(huì)工作教育的改革路向,提高學(xué)生和社會(huì)對(duì)社會(huì)工作專業(yè)認(rèn)同度,滿足學(xué)生發(fā)展和社會(huì)發(fā)展的需要。
百萬人才缺口畢業(yè)生卻找不到合適崗位
自上世紀(jì)90年代末以來,我國社會(huì)工作專業(yè)教育得到迅速發(fā)展。據(jù)中國社會(huì)工作教育協(xié)會(huì)不完全統(tǒng)計(jì),截止到2014年,開設(shè)社會(huì)工作的本科院校有近300所,高職院校50多所,每年培養(yǎng)社會(huì)工作專業(yè)學(xué)生近3萬人。盡管發(fā)展迅猛,但社會(huì)工作教育與社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)總體目標(biāo)仍有很大差距,全國社工專業(yè)人才缺口超過100萬人。
人才稀缺,但社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè)生卻并未立即被補(bǔ)充到緊缺崗位。北京社會(huì)管理職業(yè)學(xué)院社會(huì)工作系教師張斐曾經(jīng)在20所高職院校中作過調(diào)查,她了解到,2014年社會(huì)工作專業(yè)學(xué)生的就業(yè)率接近100%,但在這些畢業(yè)生中,只有38.7%的學(xué)生的就業(yè)崗位與社會(huì)工作相關(guān),另有六成多的學(xué)生從事的是非社會(huì)工作。
“這已經(jīng)很令人興奮了。”張斐說。她的興奮來自于橫向數(shù)據(jù)的對(duì)比。中國社會(huì)工作教育協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、北京大學(xué)王思斌教授曾透露過,北京大學(xué)社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè)生從事前沿社會(huì)工作的比例不到10%。另有山東省的調(diào)查數(shù)據(jù),社會(huì)工作專業(yè)本??茖W(xué)生就業(yè)完全對(duì)口的比例只有12%。“這樣對(duì)比來看,高職高專學(xué)生畢業(yè)后真正從事社會(huì)工作的比例比本科還是要高出不少。”
已從事社會(huì)工作的專業(yè)人才也有可能流失到其他職業(yè)領(lǐng)域。據(jù)深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院社會(huì)工作專業(yè)主任倪赤丹了解,深圳社工年平均流失率一直在22%左右。“職業(yè)流動(dòng)在某種意義上說,對(duì)社工機(jī)構(gòu)和社工個(gè)人有著積極意義,但流失率過大,在一定程度上已影響到深圳社會(huì)工作機(jī)構(gòu)的穩(wěn)定與發(fā)展,為此深圳市出臺(tái)了一系列政策來穩(wěn)定社工人才隊(duì)伍。”倪赤丹說。
“很大一部分原因是學(xué)生存在專業(yè)認(rèn)同困惑,它既影響到學(xué)生在校期間的學(xué)習(xí)積極性與學(xué)習(xí)效果,又影響到學(xué)生未來職業(yè)的選擇與職業(yè)認(rèn)同。”北京政法職業(yè)學(xué)院教師馬海燕分析認(rèn)為。
理想專業(yè)價(jià)值觀與現(xiàn)實(shí)弱勢(shì)處境的矛盾
作為一個(gè)社會(huì)人,每個(gè)人內(nèi)心都渴望光明,渴望愛,不管是基于何種原因進(jìn)入到社會(huì)工作專業(yè)的學(xué)生,當(dāng)他們?cè)趯I(yè)學(xué)習(xí)中接觸到平等、尊重、真誠、接納等充滿友愛、關(guān)懷的價(jià)值理念時(shí),內(nèi)心都會(huì)為之一震,對(duì)其充滿認(rèn)同,用自己所學(xué)專業(yè)知識(shí)與技巧去幫助弱勢(shì)群體實(shí)現(xiàn)“助人自助”的崇高目標(biāo)更是激勵(lì)了無數(shù)社會(huì)工作專業(yè)的學(xué)生。“單純就學(xué)生對(duì)社會(huì)工作專業(yè)價(jià)值觀來看,并不存在認(rèn)同困惑。”馬海燕說。
社會(huì)工作作為西方的舶來品,在英美等國早已為人們熟悉,但在我國,民眾對(duì)它還有些陌生,人們要么把它理解為民政工作的延伸,要么把它理解為自發(fā)的志愿者行為。對(duì)社會(huì)工作者工作內(nèi)容的不了解和缺乏信任,導(dǎo)致了社會(huì)工作難以開展。此外,社會(huì)工作者本身的社會(huì)地位、職業(yè)威望、薪酬待遇也都比較低。馬海燕深深感到,這些現(xiàn)實(shí)令滿懷希望的學(xué)生對(duì)所學(xué)專業(yè)的認(rèn)同產(chǎn)生了困惑。“理想中‘高大上’的專業(yè)價(jià)值觀與現(xiàn)實(shí)中自身弱勢(shì)處境相互矛盾,這一矛盾讓學(xué)生感到困惑的同時(shí),也在某種程度上消解著學(xué)生的專業(yè)認(rèn)同。”
分析這一現(xiàn)象的成因,馬海燕認(rèn)為,最重要的原因是缺乏系統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo),學(xué)生們只看到缺點(diǎn)、困難和不足,沒有發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)勢(shì)、專業(yè)的特色、行業(yè)的潛力、社會(huì)的變化。雖然目前高職院校都開設(shè)了職業(yè)生涯規(guī)劃課程,但課程流于形式,還有一些師生將職業(yè)生涯規(guī)劃課等同于求職與應(yīng)聘技巧課,并沒有在學(xué)生職業(yè)價(jià)值觀形成上發(fā)揮應(yīng)有的作用,
實(shí)踐機(jī)會(huì)少導(dǎo)致能力與崗位要求不匹配
我國社會(huì)工作有一個(gè)特點(diǎn),一直走的是以專業(yè)發(fā)展引領(lǐng)職業(yè)發(fā)展的道路,先出現(xiàn)社會(huì)工作專業(yè),再出現(xiàn)專業(yè)社會(huì)工作。倪赤丹認(rèn)為,這種發(fā)展路徑帶來的弊端就是,社會(huì)工作教育過度重視學(xué)科自身的完善,而忽略了作為一門應(yīng)用型學(xué)科,必須要回應(yīng)和解決社會(huì)問題。
教師們?cè)谑谡n中都感到,社會(huì)工作專業(yè)課程體系總體上滯后于社會(huì)需求。據(jù)了解,社會(huì)工作核心課程有《個(gè)案工作》《小組工作》《社區(qū)工作》《社會(huì)行政》等,但當(dāng)學(xué)生進(jìn)入社會(huì)工作機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)后往往發(fā)現(xiàn),作為一名實(shí)務(wù)工作者,需要掌握方案策劃能力,更重要的是要具備與不同資源部門打交道的能力,而這些能力在現(xiàn)有課程體系中都沒有被作為核心教學(xué)目標(biāo)集中體現(xiàn)在具體課程中,而是被分解、碎片化于課程中,不利于學(xué)生理解和掌握,直接的結(jié)果就是學(xué)生在實(shí)習(xí)階段表現(xiàn)出專業(yè)能力和社會(huì)能力的雙重不足。
還有校外實(shí)習(xí)實(shí)踐,這個(gè)鍛煉專業(yè)能力最好的環(huán)節(jié)卻遭到了學(xué)生們最多的吐槽。北京社會(huì)管理職業(yè)學(xué)院教師李林子指出,專業(yè)社會(huì)工作機(jī)構(gòu)的數(shù)量無法滿足社會(huì)工作專業(yè)學(xué)生的實(shí)習(xí)要求。據(jù)了解,全國注冊(cè)民辦社會(huì)工作機(jī)構(gòu)只有2452家,除廣東、浙江、四川、上海和內(nèi)蒙古等省市超過100家外,其余省市均僅有幾十家。而且不少民辦社會(huì)工作機(jī)構(gòu)都處于發(fā)展初期,自身的專業(yè)化與職業(yè)化水平尚且不高,就更無法保證社會(huì)工作專業(yè)的學(xué)生按照國際慣例或標(biāo)準(zhǔn)開展真正意義上的個(gè)案工作、小組工作和社區(qū)工作了。甚至一些民辦社會(huì)工作機(jī)構(gòu)所能提供的服務(wù)都是娛樂性、輔助性的,比如配合街道、社區(qū)開展居民聯(lián)歡活動(dòng)等。難怪學(xué)生們?cè)趯?shí)習(xí)反思中抱怨:“整天忙于行政性、事務(wù)性工作,專業(yè)的個(gè)案工作無從開展,小組工作淪為了開展游戲活動(dòng)。”
學(xué)歷層次低社會(huì)工作機(jī)構(gòu)門檻高的無奈
當(dāng)前高職院校都在推行“課證融合”的課程體系,將課程設(shè)置與職業(yè)資格證書的考取相對(duì)應(yīng),課程教材和教學(xué)內(nèi)容與考證內(nèi)容相一致。此舉旨在增強(qiáng)學(xué)生的積極性與主動(dòng)性,同時(shí)提高人才培養(yǎng)效率,拓寬高職學(xué)生就業(yè)途徑。
馬海燕介紹說,大多數(shù)高職院校的社會(huì)工作專業(yè)在《社會(huì)工作法規(guī)與政策》《社會(huì)工作綜合能力》《社會(huì)工作實(shí)務(wù)》三門課程的教材選用上,使用的都是初級(jí)或中級(jí)社會(huì)工作師職業(yè)資格考試的推薦教材,目的是使課程融合程度更高。“我們每一位專業(yè)課教師在教學(xué)過程中都反復(fù)強(qiáng)調(diào)社會(huì)工作師職業(yè)資格的重要性,以及課程學(xué)習(xí)對(duì)于提升專業(yè)素養(yǎng)與能力、獲取職業(yè)資格的重要性。”
但是,學(xué)生們被激發(fā)出來的學(xué)習(xí)熱情卻被一項(xiàng)國家規(guī)定吹得煙消云散——本科院校社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生可報(bào)考助理社會(huì)工作師職業(yè)資格,但高職院校的畢業(yè)生則必須畢業(yè)后工作滿2年方可報(bào)考。這對(duì)于高職社會(huì)工作專業(yè)學(xué)生的職業(yè)發(fā)展十分不利,因?yàn)闆]有職業(yè)資格削弱了學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,不利于其在社會(huì)工作行業(yè)領(lǐng)域獲得好的就業(yè)機(jī)會(huì),一部分學(xué)生被迫改行,造成人才的流失。
很多學(xué)生對(duì)此表示出無奈和困惑:既然職業(yè)資格如此重要,既然是課證融合,為何畢業(yè)不能考證,還要再等兩年?此外,一些民政系統(tǒng)、司法組織、街道辦事處,甚至共青團(tuán)、婦聯(lián)、工會(huì)等社團(tuán)組織,要想進(jìn)入的話都要參加公務(wù)員考試,這又將高職學(xué)生攔在了門外。這種無奈和困惑在某種程度上挫傷了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,也影響著學(xué)生對(duì)專業(yè)的認(rèn)同。
高職社會(huì)工作專業(yè)學(xué)生對(duì)專業(yè)認(rèn)同的困惑源于多個(gè)方面,折射出當(dāng)前我國高職院校社工專業(yè)教育中存在的諸多問題。研討會(huì)上,社會(huì)工作專業(yè)的教師們建議,可以從建立系統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)體系、甘肅北方扶貧技工學(xué)校北方校區(qū)校址:蘭州市七里河區(qū)華林路890號(hào) 聯(lián)系電話:400-689-0931,18089429846 QQ:2725865082\\理順高職院校實(shí)踐教學(xué)機(jī)制、探索高職院校創(chuàng)辦社會(huì)工作機(jī)構(gòu)等方面入手,作為解決學(xué)生專業(yè)認(rèn)同困惑的途徑。
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